REE sau biến động nhân sự cấp cao: Phát hành ESOP giá rẻ và động thái mới từ Platinum Victory

Công ty CP Cơ Điện Lạnh (REE, HoSE: REE) vừa thông qua nghị quyết triển khai phương án phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn người lao động năm 2025. Phương án này đã được cổ đông thông qua tại Đại hội đồng cổ đông bất thường tổ chức ngày 10/7.

Theo kế hoạch, REE sẽ phát hành 500.000 cổ phiếu ESOP với giá 10.000 đồng/cp. Tổng giá trị phát hành tính theo mệnh giá đạt 5 tỷ đồng. Mức giá này thấp hơn đáng kể so với thị giá cổ phiếu REE đang giao dịch quanh vùng 45.000 đồng/cp trên thị trường.

Số cổ phiếu ESOP phát hành lần này sẽ bị hạn chế chuyển nhượng trong 3 năm và được giải tỏa theo từng giai đoạn. Cụ thể, 30% lượng cổ phiếu được tự do chuyển nhượng sau 1 năm, 30% tiếp theo được giải tỏa sau 2 năm và 40% còn lại sau 3 năm.

Danh sách phân bổ gồm 54 cán bộ nhân viên của REE. Trong đó, bà Nguyễn Thị Mai Thanh là người được mua nhiều nhất với 191.500 cổ phiếu. Tổng giám đốc Nguyễn Ngọc Thái Bình và Phó Tổng giám đốc Nguyễn Quang Quyền mỗi người được mua 30.000 cổ phiếu.

Đợt phát hành ESOP diễn ra trong bối cảnh REE vừa trải qua thay đổi lớn về nhân sự cấp cao. Tại Đại hội đồng cổ đông bất thường vừa qua, cổ đông đã thông qua việc miễn nhiệm chức danh Thành viên HĐQT nhiệm kỳ 2023-2027 đối với bà Nguyễn Thị Mai Thanh và ông Ashok Ramachandran, theo đơn từ nhiệm gửi ngày 15/5.

Ngoài việc rời HĐQT, ông Ashok Ramachandran cũng từ nhiệm chức vụ Tổng giám đốc kiêm Người đại diện theo pháp luật của REE từ ngày 31/5/2026. Sau đó, REE bổ nhiệm ông Nguyễn Ngọc Thái Bình giữ chức Tổng giám đốc kiêm Người đại diện theo pháp luật mới, có hiệu lực từ ngày 10/7/2026. Ông Bình là con trai bà Nguyễn Thị Mai Thanh.

Ở vị trí Chủ tịch HĐQT, người kế nhiệm bà Mai Thanh là ông Lee Liang Whye. Ông hiện là Thành viên HĐQT đại diện cho Platinum Victory Pte. Ltd., cổ đông ngoại lớn nhất tại REE.

Để phù hợp với cơ cấu nhân sự mới, Đại hội đồng cổ đông cũng thông qua việc sửa đổi điều lệ công ty. Theo đó, số lượng thành viên HĐQT không còn cố định ở mức 7 người, mà được điều chỉnh dao động từ 5 đến 7 thành viên. Số lượng thành viên HĐQT độc lập cũng được sửa theo hướng tối thiểu 1 người nếu HĐQT có 5 thành viên và tối thiểu 2 người nếu HĐQT có 7 thành viên.

Dù không còn giữ ghế Chủ tịch HĐQT, bà Nguyễn Thị Mai Thanh vẫn tiếp tục tham gia vào định hướng chiến lược của REE. HĐQT đã bổ nhiệm bà làm Chủ tịch Ủy ban Chiến lược trực thuộc HĐQT. Ủy ban này được đưa vào Quy chế hoạt động của HĐQT từ ngày 10/7/2026.

Theo REE, Ủy ban Chiến lược có vai trò tham mưu, tư vấn và phản biện cấp cao cho HĐQT và Ban điều hành trong các vấn đề liên quan đến mục tiêu ngắn hạn, dài hạn, quản trị tài chính, huy động vốn và các thương vụ mua bán - sáp nhập.

Cùng thời điểm, động thái của cổ đông lớn Platinum Victory cũng thu hút sự chú ý. Quỹ ngoại này vừa báo cáo không mua vào cổ phiếu REE nào trong tổng số 17,8 triệu cổ phiếu đã đăng ký giao dịch từ ngày 15/6 đến 14/7/2026. Lý do được đưa ra là điều kiện thị trường không thuận lợi.

Sau giao dịch không thành công, Platinum Victory vẫn nắm giữ 259,7 triệu cổ phiếu REE, tương ứng 41,7% vốn điều lệ. Ngay sau đó, quỹ tiếp tục đăng ký mua thêm 20,48 triệu cổ phiếu REE trong thời gian từ ngày 20/7 đến 18/8/2026.

Giao dịch dự kiến được thực hiện theo phương thức thỏa thuận, khớp lệnh trên sàn hoặc thông qua Tổng công ty Lưu ký và Bù trừ chứng khoán Việt Nam. Nếu hoàn tất, Platinum Victory sẽ nâng sở hữu tại REE lên 280,24 triệu cổ phiếu, tương ứng 44,99% vốn.